• Niveau d'étude

    BAC +4

  • ECTS

    3 crédits

  • Composante

    Sciences économiques, gestion, mathématiques et informatique

  • Volume horaire

    21h

  • Période de l'année

    Enseignement septième semestre

Description

Ce cours aborde les choix organisationnels relatifs à la structure de l’entreprise et à la définition de ses frontières. Il traite des configurations structurelles, des décisions d’internalisation ou d’externalisation, de la gestion du périmètre des groupes, des nouvelles formes d’organisation en réseau ainsi que des mécanismes de fixation des prix de transfert et de leurs implications managériales, réglementaires et éthiques.

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Objectifs

  • Analyser les structures organisationnelles et évaluer leur adéquation au contexte de l’entreprise.
  • Préconiser des choix relatifs aux frontières de l’organisation et à la gestion de son périmètre.
  • Mettre en œuvre et apprécier des méthodes de prix de transfert en tenant compte de leurs effets économiques, fiscaux et éthiques.
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Évaluation

Modalités : CT
SESSION 1 :
Contrôle Terminal
• Type : Écrit
• Durée : 2h00

SESSION 2 :
• Type : Écrit
• Durée : --

Utilisation de l'intelligence artificielle : 
selon l'intervenant(e)

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Heures d'enseignement

  • CMCM21h

Bibliographie

  • DSCG 3 Management et contrôle de gestion, Dunod
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