Niveau d'étude
BAC +4
ECTS
3 crédits
Composante
Sciences sociales et administration
Volume horaire
24h
Période de l'année
Enseignement huitième semestre
Description
Le cours analyse propose une analyse du capitalisme contemporain à partir des transformations récentes des organisations, privées comme publiques, appelées gestionnarisation (ou managerialisation) et financiarisation. Il s’agit de comprendre quelles sont les logiques à l’œuvre (logiques gestionnaires et logiques financières), comment elles se diffusent et comment elles rencontrent de façon conflictuelle les logiques professionnelles des travailleurs auxquelles elles s’appliquent. Le cours propose de porter attention aux discours (idéologies), aux dispositifs (outils et techniques) et aux acteurs (professions) pour saisir ces mutations, à partir de cas empiriques concrets. Il articule sociologie de la connaissance, sociologie de la quantification, sociologie pragmatique, anthropologie des sciences et des techniques, sociologie des professions et sociologie économique. Il permet d’analyser les transformations des organisations et du travail contemporaines et de rendre compte des dynamiques économiques et financières actuelles. Il permet en particulier de s’interroger sur l’extension des pratiques d’évaluation, notamment quantifiées, et de leurs effets sur le travail et les professionnels. Il complète les cours de sociologie des organisations et des institutions et de sociologie des professions donnés en L3. Il propose une approche du capitalisme contemporain, à partir de ces modalités concrètes et contemporaines de contrôle du travail et des professions par les logiques bureaucratiques, marchandes et/ou financières.
Objectifs
Approfondir les connaissances en sociologie du travail, des organisations et des professions
Appliquer ces connaissances à l’analyse de situations organisationnelles actuelles
Donner des outils d’analyse empirique du capitalisme contemporain
Évaluation
Session 1
régime standard: devoir sur table pendant la session d’examen
régime dérogatoire: devoir sur table pendant la session d’examen
Session 2
Régime standard: devoir sur table pendant la session d’examen
Régime dérogatoire: devoir sur table pendant la session d’examen
Heures d'enseignement
- CMCM24h
Pré-requis obligatoires
Avoir déjà des bases en sociologie du travail, des organisations ou des professions
Compétences visées
Maîtriser les théories et concepts de l’analyse sociologique du travail contemporain
Savoir analyser une situation organisationnelle ou de travail empirique
Bibliographie
Abbott A. (1988) The system of Professions. University of Chicago Press
Boussard V., 2008, Sociologie de la gestion, Paris, Belin
Boussard V., 2017, Finance at work, Routledge
Chiapello, E., Gilbert, P., 2013, Sociologie des outils de gestion. Introduction à l'analyse sociale de l'instrumentation de gestion, La Découverte
Dubar C., Tripier P., Boussard V. (2012) Sociologie des professions. Paris, Colin.
Dujarier, M.-A., 2015, Le management désincarné, Paris, La Découverte
François Pierre (2008) Sociologie des marchés, Paris, Armand Colin.
Freidson E. (2001) Professionnalism. The Third Logic. University of Chicago Press
Lascoumes P., Le Gales P., 2004, Gouverner par les instruments, Paris, PFNSP
Philip Mader, Daniel Mertens, Natasha van der Zwan, 2020, The Routledge International Handbook of Financialization, Routledge
Segrestin D., 2004, Les chantiers du manager, Paris, Armand Colin
Ressources pédagogiques
Oui, cf. espace cours en ligne
