ECTS
120 crédits
Durée
2 ans
Composante
Sciences psychologiques, sciences de l'éducation
Présentation
Le parcours Psychologie Sociale: Recherche, Études, Interventions prépare des professionnels formés intensivement aux modèles, méthodes et techniques développés en psychologie sociale selon une perspective internationale. Implantée depuis 1975 à l’Université Paris Nanterre, la formation ouvre un large éventail de métiers depuis ceux consacrés à la recherche académique ou à la recherche-développement (produits et services), aux métiers des études (bien-être et santé, consommation, environnement et développement durable, communication) et aux interventions visant un changement à l’échelle des individus et des organisations (performance, diversité, etc.). Les deux années permettent d’élaborer un parcours personnalisé ouvert vers des métiers connus (par ex., chargés d’études) et de nouveaux métiers en prise avec les évolutions sociétales et technologiques, et les modes de vie.
Organisation
La formation se déroule sur deux ans. La première année consolide les connaissances théoriques (influences sociales, relations intergroupes, croyances idéologiques, gestion des conflits, etc.) et méthodologiques (approches expérimentales et qualitatives, enquêtes en ligne, etc.). Des enseignements sur des domaines professionnels sont ouverts (santé, marketing). Le mémoire de recherche est basé sur la preuve. Un premier stage professionnel (200 heures) est choisi.
La deuxième année, l’accent est mis sur une formation professionnelle qui implique des spécialistes du marketing des produits et services, de la prévention et de la promotion de la santé (santé publique), ainsi que des spécialistes de l’environnement et du domaine des transports et de la mobilité. La formation est attentive aux évolutions technologiques et numériques, avec des cours sur l’expérience utilisateur. Un stage professionnel de 300 heures et un mémoire, qui connecte l’expérience de ce stage avec les connaissances théoriques et méthodologiques adossées à la psychologie sociale, complètent la formation de cette deuxième année. Les stages peuvent prendre la forme d’un contrat de professionnalisation ou d’apprentissage. Sous réserve d’éligibilité, le titre de psychologue est accessible avec ce parcours (spécialisation ADELI : psychologie sociale).
Un parcours aménagé sera négocié pour les étudiants qui préparent une admission en Doctorat au niveau national ou international et à la préparation aux contrats doctoraux et autres financements.
Programme
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M1 Psychologie sociale : Recherche, Etudes, Interventions
UE Maîtriser un domaine et ses méthodes
21 créditsUE Connaissances fondamentales
12 créditsPsychologie Sociale des Organisations
4,5 crédits24hInfluence, persuasion et consommation
3 crédits24hSéminaire Inégalités, Contextes Menaçants/Capacitants
4,5 crédits24h
UE Ethique, pratiques et méthodes
9 créditsL'entretien : pratiques professionnelles et de recherche
3 crédits12hConstruction d'un problème de recherche
3 crédits18hEthique, déontologie : pratique, recherche
3 crédits24h
UE Elargir ses connaissances/personnaliser son parcours
4,5 créditsAu choix : 1 parmi 2
UE Comportement, Cognition et Communication
4,5 créditsAu choix : 1 parmi 3
Chronobiologie appliquée au comportement humain
4,5 crédits24hCommunication et organisation sociale
4,5 crédits24hCognition comparée
4,5 crédits24h
UE Cerveau et Comportement
4,5 créditsAu choix : 1 parmi 4
Psychopharmacologie
4,5 crédits24hNeurosciences de la mémoire et du contrôle cognitif
4,5 crédits24hPsychotropes et troubles comportementaux
4,5 crédits24hNeurosciences développementales : perception, langage, praxies
4,5 crédits24h
UE Développer ses compétences linguistiques
3 créditsUE Anglais psychologique
3 créditsAnglais psychologique
3 crédits18h
UE S'investir pour son université et dans son projet personnel
1,5 crédits
UE Maîtriser un domaine et ses méthodes
15 créditsUE Connaissances fondamentales du domaine
9 créditsPrévention et santé
3 crédits24hCroyances et idéologies
3 crédits24hIdentités et conflits
3 crédits24h
UE Méthodes professionnelles et recherche
3 créditsTraitement informatique des données
3 crédits24h
UE Champs appliqués
3 créditsAu choix : 1 parmi 2
UE Conduire un travail personnel mobilisant la recherche/l'expertise OU Se former en milieu professionnel
6 créditsUE Conduire et valoriser un projet
6 créditsSuivi du projet de recherche et professionnel
3 crédits15hStage en milieu professionnel
3 crédits200h
UE Elargir ses connaissances/personnaliser son parcours
4,5 créditsUE Banque de Séminaires
4,5 créditsBanque de séminaires S8
4,5 crédits
UE Développer ses compétences linguistiques
3 créditsUE Vocabulaire conceptuel et méthodologique en anglais
3 créditsAu choix : 1 parmi 2
Attitudes and behaviors in the work context
3 crédits15hExperimental social psychology
3 crédits15h
UE S'investir pour son université et dans son projet professionnel
1,5 créditsUE Insertion : analyse et régulation de pratiques
1,5 créditsInsertion : analyse et régulation de pratiques
1,5 crédits12h
M2 Psychologie sociale : Recherche, Etudes, Interventions
UE Maîtriser un domaine et ses méthodes
21 créditsUE Connaissances fondamentales
7,5 créditsMarketing et marketing sensoriel
4,5 crédits24hTransports, mobilités, environnement
3 crédits24h
UE Pratiques et méthodes professionnelles et recherche
9 créditsMéthode expérimentale et analyse de données
3 crédits24hMéthodes de communication en intervention et recherche
3 crédits15hConstruire une problématique professionnelle-recherche
1,5 crédits15h
UE Champs appliqués
4,5 créditsAu choix : 1 parmi 3
Séminaire Temps de travail, vie au et hors travail
4,5 crédits24hSéminaire Psychologie de l'extrémisme et radicalisation
4,5 crédits24hSéminaire Transitions professionnelles et accompagnement
4,5 crédits24h
UE Elargir ses connaissances/personnaliser son parcours
4,5 créditsUE Personnalisation parcours intervention/études et recherche
4,5 créditsAu choix : 1 parmi 2
Questionnaires et échelles
4,5 crédits24hAnalyses avancées des données S9
4,5 crédits24h
UE Développer ses compétences linguistiques
3 créditsUE Vocabulaire conceptuel et méthodologie en anglais
3 créditsAu choix : 1 parmi 3
Basics of cognitive ergonomics
3 crédits15hSocial influence
3 crédits15hMeaning of work/Meaning of life
3 crédits15h
UE S'investir pour son université et dans son projet professionnel
1,5 crédits
UE Maîtriser un domaine et ses méthodes
15 créditsUE Connaissances fondamentales
6 créditsWeb et expérience utilisateur
3 crédits24hPromotion de la santé et interventions sociales
3 crédits24h
UE Dispositifs légaux et techniques
3 créditsCadres juridiques et économiques du travail
3 crédits24h
UE Champs appliqués
6 créditsPsychologie sociale des comportements et des cognitions
3 crédits24hConseil en organisation
3 crédits24h
UE Se former en milieu professionnel
6 créditsUE Valoriser sa formation en milieu professionnel
6 créditsSuivi du mémoire
3 crédits18hStage en milieu professionnel
3 crédits300h
UE Elargir ses connaissances/personnaliser son parcours
4,5 créditsUE Conduite de réunion
4,5 créditsConduite de réunion
4,5 crédits24h
UE Développer ses compétences linguistiques
3 créditsUE Préparation à la certification du TOEIC
3 créditsCommunication écrite et orale en anglais
3 crédits18h
UE S'investir pour son université et dans son projet personnel
1,5 crédits
Admission
Conditions d'admission
Master 1 :
Le recrutement repose sur une première phase d’examen des dossiers (admissibilité), puis sur une/des épreuve(s) (admission) : Recrutement uniquement sur dossier pour tous.
Conformément à la délibération du CA, il est attendu des candidats qu’ils montrent l’adéquation de leur formation antérieure et de leur projet professionnel avec la formation visée.
Mentions de Licences conseillées : Licence de Psychologie.
NB : seuls les étudiants ayant obtenu une licence de psychologie pourront prétendre à l’attribution du titre de psychologue (décret 90-255 du 22 mars 1990) à l’issue du M2.
Les candidats titulaires d’autres diplômes pourront également candidater (procédure de validation des acquis académiques ou des études antérieures, notamment).
En matière d’acquis académiques, le recrutement se fondera sur la prise en compte des éléments suivants : Avoir une excellente maîtrise des matières liées à la psychologie sociale.
En matière d’expériences professionnelles, le recrutement se fondera sur la prise en compte des éléments suivants : aucun pré-requis.
Sont également appréciés :
- Le choix d’options de psychologie sociale lors du cursus.
- Stage(s) en rapport avec les domaines liés à la psychologie sociale
Les pièces constitutives du dossier sont : Pièces communes aux candidatures de Master
Pièce(s) spécifique(s) supplémentaire(s) :
-Spécification des acquis et projet
Master 2 :
Le recrutement repose sur une première phase d’examen des dossiers (admissibilité), puis sur une/des épreuve(s) (admission) : Recrutement sur dossier + épreuve écrite + épreuve orale/entretien pour les admissibles (SEULS les candidats retenus après l’examen des dossiers de candidature sont conviés à la fois à une épreuve écrite et à un oral/entretien).
Conformément à la délibération du CA, il est attendu des candidats qu’ils montrent l’adéquation de leur formation antérieure et de leur projet professionnel avec la formation visée.
Mention(s) de Master conseillée(s) : Master de Psychologie
Les candidats titulaires d’autres diplômes pourront également candidater (procédure de validation des acquis académiques ou des études antérieures, notamment).
En matière d’acquis académiques, le recrutement se fondera sur la prise en compte des éléments suivants :
- Avoir une excellente maîtrise des matières liées à la psychologie sociale
En matière d’expériences professionnelles, le recrutement se fondera sur la prise en compte des éléments suivants :
Le stage de L3 est obligatoire (ou équivalent) et doit avoir montré les capacités du candidat à intégrer le master et assurer avec
compétences les stages obligatoires de master. D’autres expériences professionnelles en rapport avec le domaine du master seront
appréciées.
Est également apprécié : Stage(s) en rapport avec les domaines liés à la psychologie sociale.
Les pièces constitutives du dossier sont : Pièces communes aux candidatures de Master
Pièce(s) spécifique(s) supplémentaire(s) :
- Spécification des acquis et projet
Pré-requis et critères de recrutement
Pour une entrée en M1 : monmaster.gouv.fr